公司股东侵占公司财产多少可以立案

（一）证据收集要全面且真实，除财务账目、交易记录外，还可收集相关文件、证人证言等，确保证据链完整。

（二）内部协商时，要明确告知股东其行为的违法性以及可能面临的法律后果，同时保留协商过程的记录。

（三）向公安机关报案时，准备好详细的报案材料，包括公司主体证明、证据材料等，积极配合公安机关的调查工作。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。这里的数额较大起点为三万元，符合此标准的职务侵占行为应予以立案追诉。
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1.公司股东侵占公司财产构成职务侵占罪，当利用职务便利非法占有本单位财物数额达三万元以上时，会被立案追诉。这不仅损害公司利益，也破坏市场秩序。
2.为应对股东侵占财产问题，公司可采取以下措施：
-收集证据，像财务账目、交易记录等能证明股东侵占事实和数额的资料。
-尝试内部协商，在掌握证据后，与股东沟通要求其返还财产。
-若协商不成，及时向公安机关报案，借助司法机关力量维护公司合法权益。
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结论：
公司股东侵占公司财产数额达三万元以上涉嫌职务侵占罪，公司可收集证据，先协商解决，协商不成可报案处理。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上就会被立案追诉。当股东侵占公司财产时，公司有明确的应对办法。首先要收集能证明侵占事实和数额的证据，像财务账目、交易记录等。有了证据后，可先和股东内部协商要求其返还财产。若协商没达成结果，公司有权向公安机关报案，由司法机关依法处理。这一系列规定保障了公司的合法权益。如果您在公司经营中遇到股东侵占财产等类似法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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1.公司股东侵占公司财产可能构成职务侵占罪。按照规定，单位人员利用职务便利，非法占有本单位财物超三万元，会被立案追诉。
2.若股东有侵占行为，公司要先收集证据，像财务账目、交易记录等，用以证明侵占事实和数额。
3.有了证据后，公司可先和股东内部协商，要求返还财产。
4.若协商不成，公司可向公安机关报案，由司法机关处理。
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法律分析：
（1）职务侵占罪有明确的立案标准，公司股东侵占公司财产，若利用职务便利且非法占有的财物数额达三万元以上，就会被立案追诉，这为打击此类违法行为提供了法律依据。
（2）当发现股东侵占公司财产时，公司的应对步骤具有合理性。收集证据是关键的第一步，财务账目、交易记录等能直观反映侵占的事实和数额。
（3）先进行内部协商，给予股东改正的机会，要求其返还财产，这有助于和平解决问题、维护公司内部的稳定。
（4）若协商不成，向公安机关报案，将案件交由司法机关处理，借助公权力来维护公司的合法权益。

提醒：
公司在收集证据时要确保其真实性和合法性。不同的侵占情况复杂程度不同，若遇到难题，建议咨询专业法律人士进一步分析。